为深入探讨新形势下电力相关专业院校毕业学生就业问题,积极探索提升学生就业竞争力的有效途径,近日,河南省电力企业协会前往郑州电力职业技术学院(以下简称“学院”)与电力工程学院相关负责同志进行了交流座谈会。
座谈会上,学院相关领导对协会人员一行的到来表示欢迎,并简要介绍了学院电力工程学院的基本情况、专业设置以及近年来学生的就业现状。学院魏继红书记表示,当前电力行业快速发展,岗位需求持续增长,但学院部分学生在就业过程中仍面临专业技能与企业实际需求匹配度不够、就业观念较为局限等问题。学院华红艳副院长指出,课程设置应进一步强化实践教学环节,将端口前移,增加教学内容与企业实际需求接轨的实训课程,让学生在校园内就能积累丰富的实战经验,毕业后迅速适应工作岗位。随后,协会会员部主任毛琥博分享了目前电力行业单位人力需求的实际情况与存在的问题,介绍了国企与民企在招聘机制上的差异,同时,应当积极引导学生形成积极向上的就业观念,着力塑造他们坚韧不拔、吃苦耐劳的精神风貌,并激励他们勇于拓宽就业的视野,不拘泥于传统的大型国有企业。事实上,众多新兴的电力科技企业以及地方电力工程公司,同样为有志青年提供了极为广阔的发展舞台和无限的职业可能。双方还就加强校企合作等内容展开了深入讨论。
通过此次交流座谈,双方在学生就业竞争力的提升上取得了一定的进展,为电力行业孕育并输送更多具备应用能力的人才铺设了稳固的基石。展望未来,双方将保持紧密的沟通与协作,携手开启学生就业工作的新篇章,共同推动全省电力行业人才培养与就业质量的全面提升。(文|图 郗志红)